社員全員が働きやすい環境をつくることによって、全ての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように
 行動計画を策定する。

         
1. 計画期間 平成26年4月1日〜平成29年3月31日までの3年間
       
2. 内   容
  
   目   標 : 時間外労働を削減するため、ノー残業デーを策定・実施する。

      
      
         < 対 策 > ○引き続き労働時間管理を行い、各部(室)所における現状を把握し、業務効率化を図る。
      
    ○時間外労働削除のため、指示残業を徹底する。
   
   
   
   
   
   
   




 

Copyright(c) 2011 AKITA ISUZU MOTORS LIMITED
    
コンセプト ギガ先進予防安全テクノロジー